近日,北京市房山区与兴安盟突泉县联合申报的《打造“突泉焊工”劳务品牌 助推就业促增收》案例入选农业农村部区域协作促进司典型案例。截至目前,“突泉焊工”项目累计培训人员超过5000人次,培养高级焊工200余名,为东西部协作、推动乡村振兴提供了成功的实践样板。
东西部协作是实现区域协调发展的重要举措。京蒙两地基于实际情况,聚焦焊工技能岗位,创新性地构建了“突泉输出人力资源、房山供给平台资源”的合作模式。据统计,“突泉焊工”劳务品牌的从业人员月均收入达到1.2万元以上,稳定就业率维持在85%,其中71%的从业者为农村转移劳动力。这一模式不仅缓解了输入地区企业招工难的问题,也有效解决了输出地区劳动者技能不足的结构性矛盾,实现了优势互补、互利共赢。
北京市房山区以“技能赋能就业、品牌激活增收”为目标,助力突泉县做大做强“突泉焊工”劳务品牌。通过建立“政策护航+产教融合+供需精准对接”的培育体系,完善“培训、输送、服务”全流程闭环,并辅以技能竞赛、权益保障、数字化赋能等措施,持续提升品牌的竞争力。
2025年,兴安盟积极落实京蒙协作“四项行动”,深化劳务协作成果,采用“政府搭台、京蒙联动、企业招聘、百姓受益”的模式,推出涵盖多个领域的就业岗位共5.1万个;成立8家劳务基地,培育4个特色劳务品牌;开展订单式培训,覆盖1138人;发放交通及稳岗补贴共计467.17万元,惠及8000余人,帮助近万名农村劳动力实现转移就业,为乡村振兴提供了坚实的保障。(作者:王娜)





